• Bewerbungsfrist 20. Juli 2025
• Ort Berlin

Die BAuA ist eine Ressortforschungseinrichtung im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales (BMAS). An drei Standorten in Dortmund, Berlin und Dresden arbeiten rund 750 engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an der Schnittstelle zwischen Forschung, Politik und Praxis sowie in gesetzlichen Aufgaben. Mit unserer DASA Arbeitswelt Ausstellung leisten wir zentrale Bildungs- und Vermittlungsarbeit an eine breite Öffentlichkeit.

Wir suchen am Standort Berlin mit Wirkung vom 1. Oktober 2025 eine / einen

Doktorandin / Doktoranden (w/m/d)

zur Mitarbeit an einem Forschungsprojekt zur körperlichen Belastung und Beanspruchung

• Entgeltgruppe E 13 TVöD

• Vollzeit/Teilzeit

• befristet für 36 Monate mit der Möglichkeit der Verlängerung um 12 Monate nach dem Wissenschaftszeitvertragsgesetz (WissZeitVG)

Die interdisziplinäre Fachgruppe 3.1 hat als Schwerpunkt den Erhalt und die Förderung von Gesundheit. Im Mittelpunkt steht die Gefährdungsbeurteilung bei körperlicher Belastung und die betriebliche Prävention von Herz-Kreislauf- und Muskel-Skelett-Erkrankungen. Methodische Grundlage sind epidemiologische Studien und innovative arbeitsphysiologische Untersuchungen im Feld und im Labor. Ein Projekt erfasst die körperliche Belastung in Pflegeberufen, um die Leitmerkmalmethoden gezielt für Berufe mit Mischarbeit weiterzuentwickeln.

Ihre Aufgaben:

• Planung, Vorbereitung und Durchführung von experimentellen Laboruntersuchungen und Feldforschungen zum Einfluss von Arbeitstätigkeiten (v.a. Pflegetätigkeiten) auf die kurzfristige körperliche Belastung und Beanspruchung
• Mitarbeit bei der technischen Realisierung des Versuchsstandes im Labor
• Erhebung physiologischer (z. B. EMG, HR) und biomechanischer Daten (z. B. video- und IMU-basierte Kinematik und Kinetik) in Experimenten mit Versuchspersonen
• Datenaufbereitung/-analyse von Biosignalen (z. B. EMG, HR), Kraftverläufen (z. B. Bodenreaktions- & Handkräfte) und Gelenkkinematik
• Erstellung von Auswertestrategien, statistischer Datenauswertung und Ergebnisaufbereitung
• Systematische Aufbereitung von wissenschaftlicher Literatur (Scoping Review)
• Unterstützung bei der Qualitätskontrolle (z. B. Ethikantrag) sowie der wissenschaftlichen Studiendokumentation (z. B. Berichtserstellung)
• Publikation von Forschungsergebnissen (national und international)
• Unterstützung beim Erkenntnistransfer in die Praxis (z. B. Workshops)
• Anfertigung einer Dissertation in den Themenfeldern des Forschungsprojektes
• Identifizierung von weiterem Forschungsbedarf

Ihr Profil:

Erforderlich

• Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Universitätsdiplom, mindestens 300 ECTS) im Bereich Arbeits- oder Lebenswissenschaften (z. B. Sportwissenschaft, Biomechanik, Human Factors) oder vergleichbarer Fachrichtungen
• Fundierte Kenntnisse im Bereich der Planung, Durchführung und statistischen Auswertung laborexperimenteller Untersuchungen mit Versuchspersonen
• Erfahrung in der Erhebung, Verarbeitung und Analyse physiologischer, kinematischer und kinetischer Daten (zum Beispiel EMG, EKG, Bodenreaktionskräfte, Gelenkwinkel, u. ä.)
• Erfahrung in der Anwendung gängiger Software zur Biosignalverarbeitung und statistischen Analyse (z. B. MATLAB, Qualisys, Noraxon, R, SPSS)
• Deutsch- sowie Englischkenntnisse mindestens Niveau B2
• Bereitschaft zu Dienstreisen

Wünschenswert

• Hohes Interesse für Arbeitstätigkeiten im Bereich der Kranken- und Altenpflege
• Kenntnisse zu Methoden der Gefährdungsbeurteilung von physischer Belastung im Arbeitsschutzkontext (z. B. Leitmerkmalmethoden)
• Hohes Interesse an Fort- und Weiterbildung
• Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit in einem interdisziplinären Team
• Wissenschaftliche Publikationserfahrung
• Begeisterungsfähigkeit für angrenzende und neuartige Themenfelder (z. B. Biomechanische Modellierung, Wearable-gestützte Diagnostik)

Wir bieten:

• Zukunftsorientiertes, innovatives und gesellschaftlich bedeutendes Arbeitsfeld
• Flexible Arbeitszeit und ortsflexible Arbeitsmöglichkeit
• Moderne Arbeitsplatzausstattung (auch am häuslichen Arbeitsplatz) und Laborausstattung
• Attraktives Entgelt mit Zusatzrente bzw. Besoldung
• Individuelle Personalentwicklungsmaßnahmen
• Jobticket mit Arbeitgeberförderung (monatlich 23,28 Euro)
• Qualifizierung von Nachwuchswissenschaftlern und -wissenschaftlerinnen über Science+

Interesse geweckt?

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Unser Selbstverständnis als zertifizierte Arbeitgeberin ist es, für eine familienfreundliche, vielfältige, nachhaltige und chancengleiche Arbeitswelt einzustehen.

Die Gleichstellung von Frau und Mann ist unser Ziel. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich.

Auch eine Behinderung sollte Sie nicht hemmen, sich bei uns zu bewerben und uns Ihre Kompetenzen aufzuzeigen. Wir unterstützen ausdrücklich die Ziele der UN-Behindertenrechtskonvention und setzen uns nach Maßgabe des SGB IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes besonders für die Belange von Menschen mit Behinderungen ein. Hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.

Wie Sie sich bewerben:

Bis zum 20.07.2025 über die Plattform interamt.de (Stellen-ID: 1318686)

Bei individuellen Fragen zum Verfahren können Sie sich gerne an Patricia Boeven, Tel. 0231 9071 2230 wenden. Für fachliche Fragen steht Ihnen Dr. Mike Schmidt Tel. 030 51548 4433 zur Verfügung.