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Unternehmenskulturelle Aspekte des Umgangs mit Zeit- und Leistungsdruck

Der gesamte Artikel "Unternehmenskulturelle Aspekte des Umgangs mit Zeit- und Leistungsdruck" ist ein Beitrag zum Sammelband "Fehlzeiten-Report 2016. Unternehmenskultur und Gesundheit - Herausforderungen und Chancen" (ggfs. kostenpflichtig).

Bibliografische Angaben

N. Kratzer:
Unternehmenskulturelle Aspekte des Umgangs mit Zeit- und Leistungsdruck. 
in: Fehlzeiten-Report 2016. Unternehmenskultur und Gesundheit - Herausforderungen und Chancen / B. Badura, A. Ducki, H. Schröder, J. Klose, M. Meyer (Hrsg.) Berlin: Springer 2016. Seiten 21-31, Projektnummer: F 2285, DOI: 10.1007/978-3-662-49413-4_3

Forschungs­projekte

ProjektnummerF 2285 StatusAbgeschlossenes Projekt Arbeitsintensität/Zeit- und Leistungsdruck bei Dienstleistungstätigkeiten - Entstehungszusammenhänge und Gestaltungsmöglichkeiten im Bereich der Arbeitsorganisation

Zur Projektbeschreibung : Arbeitsintensität/Zeit- und Leistungsdruck bei Dienstleistungstätigkeiten - Entstehungszusammenhänge und Gestaltungsmöglichkeiten im Bereich der Arbeitsorganisation …