Organizational change and health. The specific role of job insecurity

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Bibliografische Angaben

Titel:  Organizational change and health. The specific role of job insecurity

Verfasst von:  B. Thomson, A. Michel

in: Organizational Change. Psychological effects and strategies for coping / M. Vakola, P. Petrou (Hrsg.) London:  Routledge, 2018.  Seiten: 142-162, DOI: 10.4324/9781315386102-11

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