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Psychische Gesundheit in der Arbeitswelt - Rückmeldung

Das Projekt "Psychische Gesundheit in der Arbeitswelt - Wissenschaftliche Standortbestimmung" zielt darauf ab, psychische Belastungsfaktoren bezogen auf den gesicherten Stand der Wissenschaft zu bewerten, Aufschluss über neue Arbeitsanforderungen durch den Wandel der Arbeit zu gewinnen sowie offene Forschungsfragen zu identifizieren. Für mehr als 20 Arbeitsbedingungsfaktoren wurden systematische Übersichtsarbeiten (Scoping Reviews) angefertigt. Die Arbeitsbedingungsfaktoren wurden vier Themenfeldern zugeordnet: "Arbeitsaufgabe", "Führung und Organisation", "Arbeitszeit" und "Technische Faktoren".

Der Arbeitsbedingungsfaktor "Rückmeldung" gehört zum Themenfeld "Führung und Organisation". Der Bericht ordnet die Studien in drei Kategorien ein: Rückmeldung aus der Tätigkeit ("from the job"), sozial vermittelte Rückmeldung ("from others") und die soziale und durch die Tätigkeit vermittelte Rückmeldung. Alle drei Arten der Rückmeldung und ihre Zusammenhänge mit mentaler Gesundheit, Motivation, Zufriedenheit und Leistung werden näher betrachtet und diskutiert, um letztendlich Gestaltungsaussagen zu diesem Arbeitsbedingungsfaktor abzuleiten und den Forschungsbedarf zum Thema Rückmeldung festzustellen.

Bibliografische Angaben

U. Rösler, L. Röllmann:
Psychische Gesundheit in der Arbeitswelt - Rückmeldung. 
1. Auflage. Dortmund: Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin 2016. 
ISBN: 978-3-88261-203-5, Seiten 95, Projektnummer: F 2353, PDF-Datei, DOI: 10.21934/baua:bericht20160713/2c

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