Die Rolle von geteilter Führung für die mentale Gesundheit in Teams

Der gesamte Artikel kann über die Internetseite der Zeitschrift "PERSONALquarterly. Wissenschaftsjournal für die Personalpraxis", Volume 77, Ausgabe 1, S. 22-27 bezogen werden: "Die Rolle von geteilter Führung für die mentale Gesundheit in Teams" (ggfs. kostenpflichtig).

Bibliografische Angaben

Titel:  Die Rolle von geteilter Führung für die mentale Gesundheit in Teams

Verfasst von:  K. N. Klasmeier, N. Lehmann-Willenbrock

in: PERSONALquarterly. Wissenschaftsjournal für die Personalpraxis, Volume 77, Ausgabe 1, 2025.  Seiten: 22-27, Projektnummer: F 2593

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ProjektnummerF 2593 StatusLaufendes Projekt Empowerment - Risiken und Nebenwirkungen agiler Arbeit für Mitarbeitende und Führungskräfte

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