Followership styles scrutinized: temporal consistency and relationships with job attitudes and self-efficacy

Dieser Artikel ist im Journal "PeerJ" (2023) erschienen.

Bibliografische Angaben

in: PeerJ, 2023. Seiten: 1-38, Projektnummer: F 2504, DOI: 10.7717/peerj.16135

Download Artikel "Followership styles scrutinized: temporal consistency and relationships with job attitudes and self-efficacy" (PDF, 650 KB, Datei ist nicht barrierefrei)

Weitere Informationen

Forschungsprojekte

ProjektnummerF 2504 StatusAbgeschlossenes Projekt Führen und Managen

Zum Projekt

Zu Forschung

Mehr zu Publikationen

Suche nach Publikationen
Fachbücher
baua: Bericht
baua: Bericht kompakt
baua: Fokus
baua: Fakten
baua: Praxis
baua: Praxis kompakt
baua: Aktuell
baua: Intern
Kooperation
baua: Preprint
Publikationslisten der Organisationseinheiten

Navigation und Service

Followership styles scrutinized: temporal consistency and relationships with job attitudes and self-efficacy

Bibliografische Angaben

Titel: Followership styles scrutinized: temporal consistency and relationships with job attitudes and self-efficacy.

Weitere Informationen

Forschungsprojekte

ProjektnummerF 2504 StatusAbgeschlossenes Projekt Führen und Managen

Mehr zu Publikationen

Followership styles scrutinized: temporal consistency and relationships with job attitudes and self-efficacy

Bibliografische Angaben

Titel: Followership styles scrutinized: temporal consistency and relationships with job attitudes and self-efficacy.

Weitere Informationen

Führung

Forschungs­projekte

ProjektnummerF 2504 StatusAbgeschlossenes Projekt Führen und Managen

Mehr zu Publikationen

Forschungsprojekte