ChSiV: Checkliste Sicheres Verhalten
- Autor(en):
- SUVA
- Gestaltungsbezug:
- Quantitative Verfahren der Verhältnisprävention
- Analysetiefe:
- Orientierendes Verfahren
- Quintessenz:
- Die Checkliste beleuchtet verschiedene Merkmale, deren ungünstige Ausprägungen zu Minderungen des sicheren Verhaltens führen können. Maßnahmen zur Unterweisung und Information der Mitarbeiter sind genauso wichtig, wie eine menschengerechte Arbeitsplatz- und Arbeitsinhaltsgestaltung. Ungünstige Merkmalsausprägungen zeigen das Vorliegen psychischer Belastungen an, die einer vertiefteren Abklärung bedürfen.
- Ziel(e):
- Gefährdungs- und Belastungsbeurteilung
- Methode(n) der Datengewinnung:
- Beobachtung
- Merkmalbereich(e):
z. B. Wahrnehmen von Gefahren, Arbeitsplatzgestaltung, Motivation zu sicherem Verhalten
- Tätigkeitsklasse(n):
- universell
- Branche(n):
- universell
- Items:
19
- Durchführungszeit(en):
- 30 Minuten
- theoretische Fundierung:
keine, aus praktischer Erfahrung unter Einbeziehung von Experten entstanden
- Gütekriterien:
- Nicht vorhanden
- Art:
Einzelverfahren (ChEnMM, ChSm, ChSt)
- Ansprechpartner:
-
SUVA
PDFG Team Gesunder Betrieb
Luzern
Schweiz
- Zugang:
Unter www.suva.ch/waswo, Bestellnummer: 67044.d (ChSiV)
- Beispiel-Items:
Wahrnehmung von Gefahren
1 Sind die auftretenden Gefahren für die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen gut erkennbar?
2 Werden die Mitarbeiter/-innen regelmäßig über die vorhandenen Gefahren und das entsprechende sicherheitsgerechte Verhalten instruiert?
6 Sind die Warn- und Schaltsysteme so gestaltet, dass sie den Menschen in keiner Weise überfordern?Antwortformat 3-stufig: ja/teilweise/nein
- Kosten:
- Keine
- Stichwörter:
- Arbeitsinhalt, Arbeitsplatzgestaltung, Gefährdungsbeurteilung, Gesundheitsschutz, Motivation, psychische Belastungen, sicheres Verhalten